人事【一部上場、大手自動車メーカー】

企業名

【一部上場、大手自動車メーカー】

事業内容

輸送用機器(二輪車、四輪車、汎用製品等)の研究・開発・製造・販売

ポジション名

人事

募集背景

増員

業務内容

本社、国内外 の研究所、製作所など様々な事業所において 以下に関する企画業務 から実務・運用まで担当頂きます。 ・人事(配置・評価・処遇、採用、人事企画 等) ・労務(労務管理、給与・社保、福利厚生施設・制度 等) ・教育研修(人材育成施策、自己研鑽・啓発 等) ※約3年~5年程度ごとに、様々な事業所・業務でのジョブローテーション があり、人事業務全般のご経験を積んでいただきます。 ※世界中でホンダフィロソフィに基づいた人事施策の推進を行っており将来的には、海外駐在していただく可能性もございます。 ※各事業所や領域人材開発部門がそれぞれの独自に施策を展開しており、個人・事業所に大きな裁量を与えています。強い責任感のもと様々な提案をしていただくことも期待しています。

勤務地

本社(東京)、国内事業所(埼玉、栃木、静岡、三重、熊本など)

求めるスキル・経験

●人事関連業務経験(目安:3年~6年程度) ●日常会話レベル以上の英語力(目安:TOEIC500点程度) 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ●グローバルに関わる人事関連業務のご経験をお持ちの方

雇用条件

正社員

給与条件

■年収:400~610万 (残業手当・その他各種手当含まず) ※経験、年齢、能力等を考慮の上、当社規定により決定 給与改定:年1回(6月) 賞与:年2回(6月、12月) ※賞与は会社業績により決定  支給対象となる在籍期間を満たした場合の想定

勤務時間

8:30~17:20 *時間帯は勤務地により異なる

休日・休暇

有給休暇 夏季休暇 年末年始休暇 特別休暇 ※有給休暇:入社後3ヶ月目に10日発生、以降勤続年数に応じ付与。最大年間20日付与。半日有休制度あり。 ※5月・8月・年末年始に9日間前後の連続休日あり

待遇・福利厚生

制度:企業年金、各種保障制度、各種財産形成制度、食事補助、選択型福利厚生制度 等 施設:健康管理センター、保養所、グランド、スポーツ施設など 寮・社宅:有(入居条件有)

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提出書類

  • *履歴書   
  • 職務経歴書 
  • [doc, docx, ppt, pptx, odt, pdf, xls, xlsx, xlsm, txt]のファイルで送信してください。それ以外の形式では受け付けることができません。
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  • ファイルはそれぞれ最大5MBまででお願いします。

主な経験業種

*経験業種

*経験年数

主な経験職種

*経験職種

*経験年数

*マネージメント経験

希望勤務地

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